单选题

劳动法的体系中,(  )包括工作时间和休息休假、劳动安全卫生以及女职工和未成年工特殊保护等条款。

A. 劳动条件标准部分
B. 促进就业法律制度
C. 职业培训制度
D. 社会保险和福利制度

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单选题
劳动法的体系中,(  )包括工作时间和休息休假、劳动安全卫生以及女职工和未成年工特殊保护等条款。
A.劳动条件标准部分 B.促进就业法律制度 C.职业培训制度 D.社会保险和福利制度
答案
单选题
劳动法律体系中的()包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年特殊保护制度等。
A.劳动标准制度 B.促进就业法律制度 C.职业培训制度 D.社会保险和福利制度
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单选题
劳动法的体系中,(  )包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。
A.劳动标准制度 B.促进就业法律制度 C.职业培训制度 D.社会保险和福利制度
答案
单选题
劳动法律体系中(  )包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。
A.劳动标准制度 B.促进就业法律制度 C.职业培训制度 D.社会保险和福利制度
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单选题
劳动法律体系中的(  )包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。
A.劳动标准制度 B.促进就业法律制度 C.职业培训制度 D.社会保险和福利制度?
答案
单选题
劳动法律体系的()包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。
A.劳动标准制度 B.促进就业法律制度 C.职业培训制度 D.社会保险和福利制度
答案
单选题
集体合同中( )的部分,一般应包括劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利和劳动安全卫生等项条款.
A.劳动条件标准 B.一般性规定 C.过渡性规定 D.补充性规定
答案
单选题
《劳动法》规定企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同()
A.正确 B.错误
答案
单选题
我国《劳动法》第(  )条规定,企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同。
A.30 B.31 C.32 D.33
答案
多选题
《劳动法》分为总则、促进就业、劳动合同和集体合同、工作时间和休息休假、工资、劳动安全卫生、女职工和未成年工保护、职业培训、和附则13章共107条()
A.社会保险和福利 B.劳动争议 C.监督检查 D.法律责任
答案
热门试题
就劳资平等协商的内容而言,规章制度包括工作时间、休息休假、劳动安全卫生、劳动纪律以及劳动定额管理等,重大事项包括()。 (  )包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。 ()包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。 ( )包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。 ()包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年职工特殊保护制度等 劳动保护的内容包括.劳动安全卫生工作;休息休假保障;女职工和未成年工特殊保护。 《劳动法》关于劳动者工作时间、休息休假的规定,下列说法正确的有( )。 工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等统称为() 根据《劳动法》,下列关于工作时间、休息休假的说法,正确的有() 根据《劳动法》,下列关于工作时间、休息休假的说法,正确的有(  )。 下列哪一项包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等?( ) 企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立() 企业职工一方与企业不可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同。 企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立() 根据《劳动法》关于劳动者的工作时间、休息休假的规定,下列正确的有( ? ) 《劳动法》分为总则、促进就业、劳动合同和集体合同、工作时间和休息休假、工资、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业培训、社会保险和福利、劳动争议、监督检查、法律责任、附则共13章()条。 根据《劳动法》关于劳动者的工作时间、休息休假的规定,下列说法正确的有( )。 根据《劳动法》关于劳动者的工作时间、休息休假的规定,下列说法正确的有() 根据《劳动法》关于劳动者的工作时间、休息休假的规定,下列说法正确的有( )。 在劳动保障法律体系中,有关工作时间和休息休假的法律制度属于()。
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