对于周边绩效的特点描述，以下错误的是（）
A. 周边绩效是工作情景中的绩效
B. 周边绩效行为能够促进群体与组织的绩效
C. 周边绩效是一种以结果为参考的绩效
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对于周边绩效的特点描述，以下错误的是（）
A.周边绩效是工作情景中的绩效 B.周边绩效行为能够促进群体与组织的绩效 C.周边绩效是一种以结果为参考的绩效
答案
以下哪项不是周边绩效的特点？（）
A.周边绩效所探讨的行为是被传统考核方法所遗漏的 B.周边绩效不是工作情景中的绩效 C.周边绩效行为能够促进群体与组织的绩效 D.周边绩效是一种过程导向与行为导向的绩效
答案
以下关于绩效实施特点描述错误的选项是（）。
A.绩效沟通贯穿于绩效管理的全过程 B.为保证绩效沟通的有效性，双方应单向沟通 C.绩效实施与管理是保证绩效指标完成与落实的中间过程 D.绩效实施的特点不包含提供支持
答案
以下对于功能训练的特点描述错误的是（）
A.多关节参与的 B.恒定速度的 C.不对称阻力的
答案
以下对于袜靴的特点描述错误的是（）
A.弹性领口，领口具有弹性不会出现挤肉的尴尬，贴合脚步，容易穿脱 B.鞋型宽度大，靴子的整个形状看上去也会比普通鞋子要大一些，这样在某种程度上来讲就反衬出小腿的纤细感 C.包裹腿型，腿部过瘦过胖的女孩都能轻易驾驭，弹性布料，即使逛街行走一天or工作久站，腿部即便出现肿胀依旧可以舒适穿附 D.延伸线条，延伸腿部线条
答案
以下对于生物碱特点描述错误的是（）
A.结构中至少有一个氮原子 B.氮原子源于氨基酸或嘌呤母核、或甾体和萜类的氨基化 C.一般不包括分子量大于1500的肽类化合物 D.酸性或中性 E.多具有碱性
答案
以下对于户外服装特点的描述，错误的是（）
A.贴身衣服必须能保暖 B.外套需要防风防雨，并且保持良好的透气性 C.服装需要牢固、耐脏 D.中层服装需要排汗透气
答案
对于KPI绩效考核描述错误的是（）
A.KPI-KeyPerformanceIndicator是企业关键业绩指标 B.绩效考核只是人力资源部门的事，与其他部门无关 C.KPI可以使部门主管明确部门的主要责任，并以此为基础，明确部门人员的业绩衡量指标 D.确立绩效目标之后，应与员工保持持续的双向沟通
答案
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A.腰方肌是核心的后悬挂系统，主要用于在后侧维持胸廓和骨盆之间的位置关系 B.腰方肌是旋转产力的主要肌肉 C.腹方肌紧张会限制胸椎旋转幅度
答案
对于个人简历的特点，以下描述中错误的是( )。
A.一由求职者自动递交给企业 B.形式灵活.有利于求职者进行自我表达 C.具有严格、统一的规格 D.由人力资源部门或招聘部门进行评价
答案
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对于绩效考核，下列哪项描述是错误的？ （）
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