登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
费德勒的领导权变理论中,影响领导有效性的环境因素不包括:
主观题
费德勒的领导权变理论中,影响领导有效性的环境因素不包括:
查看答案
该试题由用户986****69提供
查看答案人数:48195
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户986****69提供
查看答案人数:48196
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
主观题
费德勒的领导权变理论中,影响领导有效性的环境因素不包括:
答案
单选题
菲德勒的领导权变理论中,影响领导风格有效性的环境因素有()
A.任务的难度 B.权力的大小 C.领导与下属的关系 D.权力的来源
答案
单选题
根据菲德勒的“有效领导的权变理论”,影响领导有效性的环境因素不包括()
A.下属成熟度 B.领导者和下属之间的相互关系 C.职位权力 D.任务结构
答案
多选题
费德勒权变理论认为,任何领导方式均可能有效,并提出了有效领导的权变模型,其中影响领导风格有效性的环境因素主要有()
A.能力要求 B.领导者和下属之间的关系 C.任务结构 D.职位权力
答案
单选题
根据菲德勒的领导权变理论,下列不属于权变领导风格有效性的因素是()
A.上下级关系 B.任务结构 C.组织规模 D.职位权力
答案
多选题
非德勒权变理论认为,影响领导风格有效性的环境因素主要包括()
A.领导者与下属之间的关系 B.任务结构 C.职位权力 D.下属成熟度
答案
多选题
菲德勒权变理论认为,影响领导风格有效性的情景因素是()
A.下属的成熟度 B.领导者与下属之间的关系 C.任务结构 D.职位权力
答案
多选题
费德勒指出影响领导风格有效性的环境因素包括()。
A.领导者与成员的关系 B.任务结构 C.控制幅度 D.岗位权力
答案
主观题
根据费德勒的权变理论,领导的有效性取决于:( )
答案
单选题
按照费德勒的领导权变理论,情景性因素的构成维度不包括()。
A.领导与下属的关系 B.组织文化 C.职权 D.工作结构
答案
热门试题
按照费德勒的领导权变理论,情景性因素的构成维度不包括()。
领导权变理论中,决定领导方式有效性的环境因素主要有:()。
根据费德勒模型,影响领导形态有效性的环境因素包括哪些?
费德勒模型认为,影响领导形态有效性的环境因素主要有()
费德勒模型认为,影响领导形态有效性的环境因素主要有( )。
弗雷德·菲德勒提出了领导权变模型理论,他认为影响领导效果好坏的因素是()
费德勒认为,决定领导行为有效性的关键情境因素不包括( )
费德勒认为,决定领导行为有效性的关键情境因素不包括( ).
费德勒认为:决定领导行为有效性的关键情境因素不包括( )。
费德勒认为,决定领导行为有效性的关键情境因素不包括( )。
费德勒提出了领导权变模型理论,他认为与领导效果好坏有关的情境因素中不包括
菲德勒认为影响领导行为有效性的环境因素主要包括()。
第一个领导权变理论是由弗莱德菲德勒提出的领导权变模型。()
菲德尔在权变领导模式理论中认为,影响领导有效性的环境变量有()。
费德勒认为,决定领导行为有效性的关键1青境因素不包括( )。
费德勒认为影响领导有效性的情境变量包括
心理学家费德勒是最早对领导权变理论做出理论性评价的人。()
费德勒权变领导理论认为,在不利的领导情境下,的领导行为方式有效
费德勒理论认为影响领导有效性的关键情境有三种,它们是()
费德勒权变领导理论中,用以衡量对领导者有利程度的三种情境因素不包括?
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP