下列不属于宽带薪酬设计原则的是（）。

关于宽带薪酬设计，下列说法正确的有（） 宽带薪酬体系设计流程是（） 设计宽带薪酬的关键决策： 2. 简述设计企业员工宽带薪酬的关键决策，以及实施宽带薪酬的关注要点 宽带薪酬的设计除了要遵循薪酬体系设计的普遍原则以外，更应该注意（ ）。 下列关于宽带薪酬设计的说法，正确的是（） 团队宽带薪酬模式设计的主要思路是：基于（　　）等因素的考虑确定团队宽带薪酬体系。 设计宽带薪酬的关键决策包括（ ）。 简述宽带薪酬体系的设计流程。 下列关于宽带薪酬 (2015年5月)简述设计企业员工宽带薪酬的关键决策，以及实施宽带薪酬的关注要点 简述设计企业员工宽带薪酬的关键决策及实施宽带薪酬的过程中应该关注的要点。 简答设计企业员工宽带薪酬的关键决策及实施宽带薪酬的过程中应该关注的要点。 下列选项中，不属于薪酬机制应该坚持的原则是（）   宽带薪酬这种薪酬模式设计适用于初创型企业（） 团队宽带薪酬设计需要考虑的因素有（ ）。 团队宽带薪酬模式设计的主要思路包括（ ）。 长期带薪缺勤不属于职工薪酬。（ ?） 下列不属于组织设计的原则是（）。 下列各项原则中，不属于传统薪酬体系设计原则的是（　　）。