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职业锚理论中,喜好有明确时限,有能发挥个人专长的工作,偏好作项目类的工作是()职业锚的特性。
单选题
职业锚理论中,喜好有明确时限,有能发挥个人专长的工作,偏好作项目类的工作是()职业锚的特性。
A. 安全型
B. 管理型
C. 独立自主型
D. 技术型
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单选题
职业锚理论中,喜好有明确时限,有能发挥个人专长的工作,偏好作项目类的工作是()职业锚的特性。
A.安全型 B.管理型 C.独立自主型 D.技术型
答案
多选题
在个人职业发展或组织的职业生涯管理中,职业生涯锚发挥着重要作用,表现在( )。
A.有助于识别个体的职业生涯目标和职业生涯成功的标准 B.能够促进员工预期心理契约的发展,有利于个体与组织稳固地相互接纳 C.有助于增强个体职业技能和工作经验,提高个体和组织的绩效 D.强调个人能力、动机和价值观三方面的相互作用与整合 E.为个体中后期职业生涯发展奠定基础
答案
多选题
在个人职业发展或组织的职业生涯管理中,职业生涯锚发挥着重要作用,表现在()。
A.有助于识别个体的职业生涯目标和职业生涯成功的标准 B.能够促进员工预期心理契约的发展,有利于个体与组织稳固地相互接纳 C.有助于增强个体职业技能和工作经验,提高个体和组织的绩效 D.强调个人能力、动机和价值观三方面的相互作用与整合 E.为个体中后期职业生涯发展奠定基础
答案
多选题
在个人职业发展或组织的职业生涯管理中,职业生涯锚发挥着重要作用,表现在( )。
A.有助于识别个体的职业生涯目标和职业生涯成功的标准 B.能够促进员工预期心理契约的发展,有利于个体与组织稳固地相互接纳 C.有助于增强个体职业技能和工作经验,提高个体和组织的绩效 D.强调个人能力动机和价值观三方面的相互作用与整合 E.为个体中后期职业生涯发展奠定基础
答案
主观题
职业锚理论将人的职业锚分为
答案
多选题
在个人职业发展或组织的职业生涯管理中,职业生涯锚发挥着重要作用,表现在( )。
A.有助于识别个体的职业生涯目标和职业生涯成功的标准 B.能够促进员工预期心理契约的发展,有利于个体与组织稳固地相互接纳 C.有助于增强个体职业技能和工作经验,提高个体和组织的绩效 D.强调个人能力动机和价值观三方面的相互作用与整合 E.为个体中后期职业生涯发展奠定基础
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主观题
职业锚理论
答案
单选题
提出职业锚概念并形成职业锚理论的是()
A.赫兹伯格 B.沙因 C.麦格雷戈 D.奥尔德福
答案
多选题
在职业锚理论中,施恩(schein,1978)最初发现的职业锚类型中,主要包括管理型和()
A.技能或功能型 B.安全型 C.创造型 D.自主和独立型
答案
主观题
什么是“职业锚”理论?
答案
热门试题
职业锚是个人工作过程中依循着个人的需要、动机和价值观,经过不断探索所确定的长期职业贡献区或职业定位。下列选项中不属于职业锚分类的是()
论述职业锚理论。
〉在模型复杂、计算量大且较难、实吋性要求较高的环境中,PLC能发挥其专长()
工作中,男员工可以根据个人喜好留发型()
职业锚理论又称职业定位理论产生于( )领导的研究小组。
什么是职业锚?职业锚有哪些要素
什么是职业锚?职业锚有哪些要素
“职业锚”理论的提出者是()
设计套餐菜单,要明确就餐者的年龄、喜好、职业特点及相应的()。
工作时可以完全按照个人喜好着装。( )
工作时可以完全按照个人喜好着装。( )
每一个人都有自己的职业锚,影响一个人职业锚的因素有:( )。
由于管理者没有足够的精力进行管理而导致经营困难,为了提高工作效率,发挥个人专长,则可能()。
依据乘务员职业形象标准要求,戒指可根据个人喜好佩带多枚。
职业锚即工作动机。()
简述职业锚理论的基本观点。
(2015.10单24)提出职业锚理论的学者是 ( )
小张对职业的最大期待是能够让自己的工作和生活平衡,有较充分的时间能照顾家庭。她的职业锚主要是
职业生涯锚的类型中,有强烈的创造需求和欲望,发明创造是他们工作的强大驱动力的职业生涯锚称为()。
设计套餐菜单,要明确就餐者的年龄、喜好、职业特点及相应的营养标准
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