宽带式薪酬结构的特点有（ ）。
A. 不利于工作绩效改进
B. 支持扁平型组织结构
C. 不利于工作岗位变动
D. 不利于员工自我发展
E. 有利于管理人员的角色转变
查看答案
相关试题
换一换
宽带式薪酬结构的特点有（ ）。
A.不利于工作绩效改进 B.支持扁平型组织结构 C.不利于工作岗位变动 D.不利于员工自我发展 E.有利于管理人员的角色转变
答案
宽带薪酬结构的特点有（ ）。
A.不利于工作绩效改进 B.支持扁平型组织结构 C.不利于工作岗位变动 D.不利于员工自我发展 E.有利于管理人员的角色转变
答案
宽带式薪酬结构的特点有（ ）。[2013年5月二级真题]
A.不利于工作绩效改进 B.支持扁平型组织结构 C.不利于工作岗位变动 D.不利于员工自我发展 E.有利于管理人员的角色转变
答案
宽带式薪酬与传统薪酬结构相比具有的优点有（ ）。
A.引导员工重视个人技能和能力的提高 B.有利于职位的轮换与培育企业的跨职能成长和开发 C.能够更好的支持扁平化组织结构 D.能够使员工更多的参与薪酬决策 E.可以密切配合市场上劳动力的薪资水平
答案
宽带式薪酬与传统薪酬结构相比具有的优点有()。
A.引导员工重视个人技能和能力的提高 B.有利于职位的轮换与培育企业的跨职能成长和开发 C.能够更好地支持扁平化组织结构 D.能够使员工更多的参与薪酬决策 E.可以密切配合市场上劳动力的薪资水平
答案
下列关于宽带式薪酬结构的说法，正确的有（ ）。
A.宽带式薪酬结构是对传统垂直性薪酬结构的一种改进或替代 B.宽带式薪酬结构能够更好地支持扁平化组织结构 C.宽带式薪酬结构不利于企业内部员工的晋升 D.宽带式薪酬结构下，薪酬等级相对于传统的薪酬制度会少很多 E.宽带式薪酬结构可以适用于所有企业
答案
宽带式工资结构的特点有（ ）。
A.不利于工作绩效改进 B.支持扁平型组织结构 C.不利于工作岗位变动 D.不利于员工自我发展 E.有利于管理人员的角色转变
答案
宽带型薪酬结构的特点包括()。
A.增大了员工通过技术和能力的提升增加薪酬的可能性 B.减少了对员工进行横向调动时所遇到的阻力 C.企业能密切配合市场供求变化 D.增加了对员工进行向下调动时所遇到的阻力
答案
宽带式薪酬结构要求企业必须具有相应()
A.生产文化 B.绩效文化 C.团队文化 D.沟通文化 E.制度文化
答案
宽带型薪酬结构最大的特点是（ ）。
A.员工薪酬的增长依赖于其地位的提高，从而也进一步减少了对员工进行横向甚至向下调动时所遇到的阻力 B.使企业更能把握其薪酬水平在市场上的竞争力，并相应地做好薪酬成本控制工作 C.企业能密切配合市场供求变化，使员工的薪酬水平以市场薪酬调查的数据和企业的薪酬定位为基础而确定 D.扩大了员工通过技术和能力的提升增加薪酬的可能性，使员工薪酬的增长更多地依赖于本人技能和能力的提高以及对企业贡献的增加
答案
热门试题
宽带薪酬结构的最大特点是（）
宽带型薪酬的特点有（）
宽带式薪酬结构要求企业必须具有相应的( )。
宽带式薪酬结构要求企业必须具有相应的（）。
关于宽带式薪酬结构的说法,正确的是()。
宽带式薪酬结构要求企业必须具有相应的（ ）。
宽带型薪酬结构的最大的特点是（）。
下列关于宽带式薪酬结构的说法中，正确的是（ ）。
宽带薪酬等级类型的特点有（ ）。
宽带薪酬等级类型的特点有（）
宽带薪酬等级类型的特点有()。
宽带薪酬等级类型的特点有（ ）。
宽带薪酬等级类型的特点有（ ）。
宽带薪酬等级类型的特点有（ ）。
关于宽带式薪酬的说法，正确的有（ ）。
宽带式薪酬的优点是()。
宽带式薪酬的优点是()。
宽带薪酬结构能引导员工()。
宽带方式构建薪酬结构包括（）
宽带薪酬结构能引导员工（ ）。
使用微信扫一扫登录
