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(2019年11月)开展培训课程需求度调查的主体不包括( )。
单选题
(2019年11月)开展培训课程需求度调查的主体不包括( )。
A. 培训管理委员会
B. 培训中心
C. 培训教师
D. 各职能部门的培训管理人员
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单选题
(2019年11月)开展培训课程需求度调查的主体不包括( )。
A.培训管理委员会 B.培训中心 C.培训教师 D.各职能部门的培训管理人员
答案
单选题
开展培训课程需求度调查的主体不包括()
A.培训管理委员会 B.培训中心 C.培训教师 D.各职能部门的培训管理人员
答案
多选题
开展培训课程需求度调查的主体包括()。
A.培训管理委员会 B.培训中心 C.各职能部门的培训管理人员 D.员工 E.总经理
答案
多选题
(2017年11月)培训课程需求度调查需要回答的问题包括()
A.要使学员的哪些具体行为或表现得到改进 B.实施课程教学的资源和手段是否可以实现 C.课程设置要达到什么目的 D.课程效果如何考核及评价 E.课程的科学性如何
答案
单选题
培训课程需求度调查的层次不包括( )。
A.组织调查 B.任务调查 C.个体调查 D.集体调查
答案
单选题
开展培训需求度调查的层次不包括()
A.人力资源部管理人员 B.培训管理委员会 C.培训中心 D.职能部门的培训管理人员
答案
单选题
课程培训需求调查的层次不包括()
A.组织调查 B.任务调查 C.个体调查 D.岗位调查
答案
单选题
课程需求度调查的层次不包括( )。
A.组织调查 B.任务调查 C.个体调查 D.组织目标调查
答案
多选题
在进行培训时,课程需求度调查的层次包括()
A.环境调查 B.任务调查 C.组织调查 D.个体调查 E.目标调查
答案
多选题
培训课程需求度调查需要回答的问题包括()
A.要使学员的哪些具体行为或表现得到改进 B.实施课程教学的资源和手段是否可以实现 C.课程设置要达到什么目的 D.课程效果如何考核及评价 E.课程的科学性如何
答案
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简述员工培训课程的需求度调查
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