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体育课程实施过程人力资源的开发主要包括()、班主任、有体育特长的教师、卫生保健教师和校医。
单选题
体育课程实施过程人力资源的开发主要包括()、班主任、有体育特长的教师、卫生保健教师和校医。
A. 校长
B. 家长
C. 同学
D. 体育教师
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单选题
体育课程实施过程人力资源的开发主要包括()、班主任、有体育特长的教师、卫生保健教师和校医。
A.校长 B.家长 C.同学 D.体育教师
答案
单选题
体育课程实施过程中人力资源的开发主要包括体育教师、( )、有体育特长的教师、卫生保健教师和校医。
A.班主任 B.家长 C.校长 D.同学
答案
主观题
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答案
单选题
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答案
主观题
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答案
主观题
体育课程内容资源主要包括()、()、()等
答案
主观题
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答案
单选题
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答案
主观题
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答案
多选题
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答案
热门试题
在体育课程实施的三个阶段中,()是控制体育课程改革过程的重要阶段。
体育课程内容资源主要包()、()与民族民间传统体育
体育课程的实施的取向不包括( )。
体育课程资源的开发应从哪六个方面入手?
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在具体实施体育课程的过程中有三种策略,其中()认为学校是体育课程改革最适当的策略。
简述体育课程实施的取向
体育课程资源的特点是()
根据来源体育课程资源可以分类为()、()
体育课程资源根据存在的方式分为()。
根据来源体育课程资源可以分类为()、()
小明同学不交数学作业,班主任邢老师占用体育课的时间批评教育他。邢老师的做法主要侵犯了小明的()
体育课程的特点不包括( )
体育课程
下列 不属于体育课程资源的特点
小明同学不交数学作业,班主任邢老师占用体育课的时问批评教育他。邢老师的做法主要侵犯了小明的()。
体育课程实施的三个阶段是()。
马上就要期末考试了,班主任老师为了让班上同学的成绩都取得一个好成绩,经常占用体育课和音乐课的时间。班主任老师的做法()
简述体育课实施的过程
体育课程实施的几种态度是忠实取向、()与()。
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