绩效管理的重心在于（）

绩效管理的流程包括绩效计划、绩效过程管理、绩效评估与沟通反馈、绩效结果的应用四大环节，（）贯穿于整个绩效管理系统 绩效沟通贯穿于绩效管理体系全过程。 绩效沟通贯穿于绩效管理体系全过程。 （　　）是绩效管理的重心，它不仅关系到整体绩效管理系统运行的质量和效果，也将涉及员工的当前和长远的利益。 （　　）贯穿于绩效管理整个过程，能帮助实现绩效管理效用最大化。 考评阶段是绩效管理的重心，请问应如何做好考评的组织实施工作？ 考评阶段是绩效管理的重心，请问应如何做好考评的组织实施工作？ 绩效辅导贯穿于整个的绩效管理过程,其作用包括（） 考评阶段是绩效管理的重心，如何做好考评的组织实施工作?(P178) 绩效管理的成功实施主要取决于绩效评价过程。 考评阶段是绩效管理的重心，请问应如何做好考评组织实施的工作？(15分) 简述绩效管理及其区别于其它纯粹管理的地方 简述绩效管理及其区别于其它纯粹管理的地方 绩效管理不是迫使员工工作的手段，各种方式的贯穿于整个绩效管理过程中（） 关于市场绩效的评价标准重心，特别关注垄断利润，将市场绩效评价的重心放在资源配置效率和分配公平上的学是（） 掌握绩效管理的7种技巧中，（）是要将以人为本的思想贯穿于整个绩效管理之中 关于市场绩效的评价标准重心，特别关注垄断利润，将市场绩效评价的重心放在资源配置效率和分配公平上的学是 (   ) 作为管理工具的绩效管理，只服务于组织需要。 作为管理工具的绩效管理，只服务于组织需要。() 绩效管理循环中，贯穿于管理过程整体的是哪个环节（）