判断题

对干部因上学、入团、入党、入伍、招工等不够年龄,而将干部人事档案早期材料记载的年龄填大,后根据形成时间更早的户籍档案材料已经改回的,应认定其实际的出生日期()

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判断题
对干部因上学、入团、入党、入伍、招工等不够年龄,而将干部人事档案早期材料记载的年龄填大,后根据形成时间更早的户籍档案材料已经改回的,应认定其实际的出生日期()
答案
主观题
对干部因入伍、招工等超过年龄,而将干部人事档案早期材料记载的年龄填小的,如何认定
答案
单选题
干部人事档案专项审核中,对干部因入伍、招工等超过年龄,而将年龄填小的,凡确定改小年龄的,一律,防止继续得利()
A.纠正 B.按填小的年龄 C.不予恢复实际年龄 D.恢复其实际年龄
答案
判断题
对干部因入党、入伍、招工等不够年龄,将档案早期材料年龄填大,后又改回的,须认定填大的年龄()
答案
多选题
干部人事档案中,对干部因等不够年龄,填大年龄而得利的,应按填大的年龄为准,不允许重复得利()
A.上学 B.入团 C.入党 D.入伍 E.招工
答案
多选题
干部人事档案工作人员严禁擅自干部人事档案材料()
A.翻看 B.抽取 C.撤换 D.添加
答案
单选题
不准__干部人事档案,或者在干部身份、年龄、工龄、党龄、学历、经历等方面弄虚作假()
A.修改、伪造 B.篡改、捏造 C.篡改、伪造 D.涂改、假造
答案
多选题
干部人事制度改革的基本方向是实现干部人事工作的()。
A.科学化 B.民主化 C.法制化 D.制度化
答案
多选题
干部人事档案归档范围包括()等
A.干部履历表 B.自传材料 C.学历证书复印件 D.经济责任审计结果
答案
多选题
干部人事档案利用方式主要包括等()
A.査(借)阅 B.复制 C.摘录 D.拍照
答案
热门试题
根据干部人事档案管理有关规定,2014年6月后,等入党材料应归档() 受处分人因职务、岗位等级被降低,按照干部人事管理权限需要将其干部人事档案移交下级管理的,干部人事部门应在处分及时办理移交手续() 根据《干部人事档案工作条例》规定,干部人事档案工作要遵循哪些原则? 人事档案管理部门应当建立(),及时掌握形成干部人事档案材料的信息,主动向干部人事档案材料形成部门、干部本人和其他有关方面收集干部人事档案材料。 我国原干部人事工作的基本原则和干部人事管理的核心是() 我国原干部人事工作的基本原则和干部人事管理的核心是() 根据《干部人事档案工作条例》,干部所在单位或者协管单位干部人事档案工作机构根据工作需要,可以建立或者相当职务以上干部的干部人事档案副本,并且负责管理() 什么是干部人事制度? 简要回答在干部人事档案材料收集归档工作中,干部人事档案材料形成部门、干部人事档案工作人员和干部本人必须严格执行并遵守哪些纪律? 简要回答在干部人事档案材料收集归档工作中,干部人事档案材料形成部门、干部人事档案工作人员和干部本人必须严格执行并遵守哪些纪律 干部人事部门应当将、岗位等级、警衔衔级、工资待遇调整、年度考核等材料归入受处分人的干部人事档案() 干部人事档案主要分几类?() 因、任免、调动、出国(境)、福利待遇、治丧等工作需要,可查阅干部人事档案() 干部所在单位或者协管单位干部人事档案工作机构根据工作需要,可以建立或者相当职务以上干部的干部人事档案副本,并且负责管理() 对干部人事档案材料进行技术加工的前提是()。 干部人事档案是各级党委(党组)和政府(行政)等有关部门在党的组织建设、干部人事管理、人才服务等工作中形成的() 干部人事档案卷盒为色() 干部人事档案利用的原则是() 我国干部人事制度产生于() 干部人事档案材料存在等情形的严禁转递、接收、归档()
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