职工与单位终止劳动关系或者与单位中止工资关系但仍保留劳动关系的，单位应当为职工办理住房公积金账户封存手续，并提交（）。

单位与职工终止劳动关系后，职工在本市新单位工作的，应当自终止劳动关系之日起30日内，携以下资料办理住房公积金个人账户转移手续（） 工伤职工（七至十级伤残）在与用人单位解除或者终止劳动关系时，可以申请的待遇有（） 用人单位与职工终止或者解除劳动关系后,应当于()日内到当地公共就业服务机构办理登记手续。 离开本单位但仍保留劳动关系的职工应记入企业从业人员中。 离开本单位但仍保留劳动关系的职工应记人企业从业人员中（） 离开本单位但仍保留劳动关系的职工应记人企业从业人员中（） 与企业签订劳动合同建立劳动关系以及与企业存在（）关系的职工，有选举和被选举为职工代表大会代表的权利。依法终止或者解除劳动关系的职工代表，其代表资格自行终止。 与企业签订劳动合同建立劳动关系以及与企业存在（）关系的职工，有选举和被选举为职工代表大会代表的权利。依法终止或者解除劳动关系的职工代表，其代表资格自行终止 社会保险关系特指参保职工与用人单位之间的关系。 用人单位与职工建立或者解除劳动（人事）关系的，应当在（）日内到医疗保险经办机构办理基本医疗保险参保缴费或者停保手续 单位从业人员不包括离开本单位仍保留劳动关系的职工。 职工因工致残鉴定为5～10级伤残的，与用人单位解除或者终止劳动关系时享受何种工伤保险待遇？ 根据《就业服务与就业管理规定》，用人单位与职工终止或者解除劳动关系后，应当于（　　）日内到当地公共就业服务机构办理登记手续。 根据《就业服务与就业管理规定》，用人单位与职工终止或者解除劳动关系后，应当于（）日内到当地公共就业服务机构办理登记手续 有固定期限的劳动合同期限届满既未终止又未续订，劳动者与用人单位仍存在劳动关系的，用人单位（　）与劳动者续订劳动合同。 有固定期限的劳动合同期限届满既未终止又未续订，劳动者与用人单位仍存在劳动关系的，用人单位( )与劳动者续订劳动合同。 在岗职工统计中不包括离开本单位仍保留劳动关系的职工（） 在岗职工统计中不包括离开本单位仍保留劳动关系的职工（） 职工与单位建立劳动关系是缴存住房公积金的前提。（ ） 职工与用人单位建立劳动关系时，应当要求订立（）