安全管理禁令中规定违反禁令1次且限期内未整改或每季度违反同一禁令次，其责任人为项目经理，扣除年底考核奖金的且在公司安全质量会议上作检讨（）
A. 3 5%
B. 2 10%
C. 3 10%
D. 2 5%
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安全管理禁令中规定违反禁令1次且限期内未整改或每季度违反同一禁令次，其责任人为项目经理，扣除年底考核奖金的且在公司安全质量会议上作检讨（）
A.3 5% B.2 10% C.3 10% D.2 5%
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在劳动合同期内，违反安全禁令及其它规章制度，造成工亡事故且负主要责任的员工，按照“第三次违反安全禁令的员工，依法依规按程序解除劳动合同。”及公司《工伤事故管理办法》处理（）
A.对 B.错
答案
禁令包括职责分工、违反禁令的、处理规定、查处和检查与考核等事项（）
A.行为 B.人员 C.方法 D.流程 E.监督 F.日常
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《安全禁令管理规定》中，违反保命条款中任一条款者，视为严重违反公司管理制度，依据《员工激励管理规定》给予处罚（）
A.通报批评 B.警告 C.记过 D.解除劳动合同
答案
“反违章禁令”规定严禁违反规定运输（）
A.民爆物品 B.放射源 C.危险化学品 D.鞭炮
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物流相关方安全——九条禁令——《中央企业安全生产禁令》明确，严禁违章（）、违章作业、违反劳动纪律
A.操作 B.指挥 C.规程 D.制度
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在劳动合同期内，第三次违反安全禁令的员工，依法依规按程序解除劳动合同（）
A.√ B.×
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若因车辆后排未配置安全带插扣而未系安全带，不属于违反禁令行为（）
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对在劳动合同期内，第三次违反安全禁令的员工，依法依规按程序解除劳动合同（）
A.对 B.错
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依据《中央企业安全生产禁令》条规定：依据《中央企业安全生产禁令》，严禁生产安全事故（）
A.迟报 B.漏报 C.谎报 D.瞒报 E.不报
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2003年1月22日，公安部发布了加强公安机关内部管理的“五条禁令”。禁令规定，严禁违反枪支管理使用规定，违者予以辞退；造成严重后果的，予以开除。 （ ）
2003年1月22日，公安部发布了加强公安机关内部管理的“五条禁令”。禁令规定，严禁违反枪支管理使用规定，违者予以辞退；造成严重后果的，予以开除（）
依据《中央企业安全生产禁令》条规定：依据《中央企业安全生产禁令》，严禁组织生产（）
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下列行为违反“内部管理干部禁令”管理细则的有？（）
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