根据《“漳州110”辅警管理规定》，各中队优秀、合格、基本合格的人数与大队岗位绩效考评的中队排名挂钩。季度绩效考评第八名的中队，优秀、基本合格的人数分别__、__、其余人员为合格

“漳州110”警队，连续__无违纪违法（） 每季度体能考核不合格扣辅警积分（） 工程监理企业年检结论分为: 优秀、良好|合格、不合格|合格、基本合格、不合格|基本合格、不合格 对于年度培训考核不合格的辅警人员根据考核结果可作出以下决定（） “漳州110”成为漳州人民心中“四最”的先锋警队，四最不包含哪项？（） 辅警积分制管理办法规定中队督察一次、大队督察一次分别扣（） 年度考核分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。( ) 辅警可通过何种方式竞聘副班长、班长、副中队长管理职位（） 根据《辅警积分制管理办法》，辅警积分期内累积扣分达到__的，列为辞退对象，召开支委扩大会，听取该辅警所在中队意见，研究决定直接辞退或留队查看 团员评议等次分为：优秀、合格、基本合格、不合格四个等次（） 辅警副中队长：具有以上辅警班长工作经历且年度考核均达到以上（） “漳州110”辅警每人年经费按6.6万元标准，含工资、五险一金等。工资由基本工资、岗位工资、绩效工资、年终奖金等组成（） 市局各中层单位辅警管理部门负责辅警岗位设置（） 关于辅警副中队长以下管理岗位任职资格条件错误的是( ) 事业单位年度考核结果可以分为优秀、合格、基本合格、不合格等档次（） 事业单位考核等级有优秀、良好、基本合格、不合格（） 民主评议党员按照“优秀、合格、基本合格、不合格”四个等次。评为“优秀”的比例一般不超过（） 根据《辅警积分制管理办法》，辅警积分__为一个积分期 根据《辅警积分制管理办法》，辅警积分大队督察一次扣__ 辅警违反保密规定的行为，用人单位应有（），记入辅警管理资料档案