谈话函询时，反映问题比较具体，但被反映人予以否认，或者说明存在明显问题的，应当进行初步核实。

纪检监察机关必要时可以对被反映人谈话函询的说明情况进行抽查核实（） 被谈话函询的党员干部应当在__上就本年度或者上年度谈话函询问题进行说明，讲清组织予以采信了结的情况（） 谈话函询材料应当存入个人廉政档案管理,被谈话函询的党员干部应当在上就本年度或者上年度谈话函询问题作出说明（） 谈话函询后，发现被反映人涉嫌违纪或者职务违法、职务犯罪问题需要追究纪律和法律责任的，应当提出（初步核实）的建议（） 被谈话函询的党员干部应当在上就本年度或者上年度谈话函询问题进行说明（） 接到对干部问题的反映，应当及时找本人核实，谈话提醒、约谈函询，让干部把问题讲清楚（） 被约谈函询的党员干部应当在、上就本年度或者上年度谈话函询问题进行说明，讲清组织予以采信了结的情况（） 经过谈话函询，不能认定被反映问题存在，也无条件开展进一步工作的问题线索，可采用以下哪种问题线索处置方式。（） 被谈话函询的党员干部应当在__上就本年度或者上年度谈话函询问题进行说明，讲清组织予以采信了结的情况;存在违纪问题的，应当进行自我批评，作出检讨 被谈话函询的党员干部应当在上就本年底或者上年度谈话函询问题进行说明，讲清组织予以采信了结的情况；存在违纪问题的，应当进行自我批评，作出检讨（） 谈话函询工作应当在谈话结束或者收到函询回复后日内办结（） 谈话函询工作应当在谈话结束或者收到函询回复后日内办结（） 采取谈话函询方式处置问题线索时，谈话应当由纪检监察机关相关负责人或者承办部门负责人进行，经批准也可以委托被谈话人进行（） 对反映监察对象一般性职务违法的问题线索，可以依法采取谈话函询方式进行处置（） 谈话函询中对诬告陷害者，依规依纪依法予以查处，谈话函询材料应当存入档案（） 接到对干部一般性违纪问题的反映，应当及时找本人核实，谈话提醒、约谈函询，让干部把问题讲清楚。约谈被反映人，不能与其所在党组织主要负责人一同进行（） 被谈话函询的党员干部应当在、组织生活会上就本年度或者上年度谈话函询问题进行说明，讲清组织予以采信了结的情况；存在违纪问题的，应当进行自我批评，作出检讨（） 被谈话函询的党员干部应当在__上就本年度或者上年度谈话函询问题进行说明，讲清组织予以采信了结的情况；存在违纪问题的，应当进行自我批评，作出检讨。（第三十一条）（） 谈话函询工作应当在谈话结束或者收到函询回复后15个工作日内办结（） 监察机关对反映监察对象一般性职务违法的问题线索，可以依法采取谈话函询方式进行处置（）