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外部招募的主要缺陷在于( )
多选题
外部招募的主要缺陷在于( )
A. 时间长
B. 进入角色慢
C. 招募成本大
D. 决策风险大
E. 影响内部员工的积极性
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多选题
外部招募的主要缺陷在于( )
A.时间长 B.进入角色慢 C.招募成本大 D.决策风险大 E.影响内部员工的积极性
答案
单选题
( )不属于外部招募的缺陷。
A.筛选难度大 B.招募成本大 C.进入角色慢 D.不利于创新
答案
单选题
招募有内部招募和外部招募两个主要来源,外部招募的优点是( )。
A.有利于提高员工的工作满意度 B.降低招募的风险 C.能够为组织节约一些成本 D.有助于组织招募到最为合适的潜在任职者
答案
单选题
招募有内部招募和外部招募两个主要来源,属于外部招募优点的是( ) 。
A.有利于提高员工的工作满意度 B.降低招募的风险 C.能够为组织节约一些成本 D.有助于组织招募到最为合适的潜在任职者
答案
主观题
外部招募的主要方法。
答案
多选题
外部招募的主要方法是( )。
A.发布广告 B.借助中介 C.校园招聘 D.网络招聘 E.熟人推荐
答案
主观题
外部招募的主要方法有哪些?
答案
多选题
外部招募的方法主要有()
A.发布广告 B.布告法 C.校园招聘 D.网络招聘 E.熟人推荐
答案
单选题
外部招募的主要方法不包括( )
A.招聘洽谈会 B.人才交流会 C.布告法 D.猎头公司
答案
多选题
外部招募的方法主要有( )。
A.发布广告 B.借助中介 C.校园招聘 D.网络招聘 E.熟人推荐
答案
热门试题
相对于内部招募,外部招募的优点主要有()。
员工招募主要分为内部招募和外部招募两种渠道,以下渠道属于内部招募的是
外部招募的不足主要体现在()。
外部招募的优势主要体现在()。
外部招募的不足主要体现在()。
外部招募的不足,主要体现在( )。
外部招募的不足主要体现在(?)。
下列哪一项属于外部招募主要渠道()
外部招募存在明显的不足,主要体现在()。
外部招募存在明显的不足,主要体现在()
人员招聘渠道包括内部招募和外部招募,外部招募包含人员重新聘用、学校、就业媒体、特色招募、网络招聘与求职。
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钢轨铝热焊接头缺陷分为外部缺陷和内部缺陷。外部缺陷主要为几何尺寸的偏差()
简述实施内部招募与外部招募的原则
( )可用于内部招募,也可用于外部招募。
实施内部招募与外部招募的原则包括( )。
简述实施内部招募与外部招募的原则。
(2016年5月)外部招募的不足,主要体现在( ) 。
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