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公司制度规定,工龄满12年,可休年假()
单选题
公司制度规定,工龄满12年,可休年假()
A. 15天
B. 12天
C. 10天
D. 7天
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公司制度规定,工龄满12年,可休年假()
A.15天 B.12天 C.10天 D.7天
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单选题
工龄满一年以上的员工可享受休年假,申请休年假需至少提前一天向部门主管申请()
A.正确 B.错误
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A.一个月 B.三个月 C.转正 D.一年
答案
单选题
员工工作满()年后可休年假
A.0.5 B.1
答案
单选题
累计工龄满10年不满20年的,每年可休年休假()
A.5 B.10 C.15 D.20
答案
单选题
累计工龄满1年不满10年的,每年可休年休假()
A.5 B.10 C.15 D.20
答案
单选题
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A.3天 B.5天 C.10天
答案
单选题
关于年假,以下表述不符合公司制度规定的有()
A.员工入职满一年以上的,享受带薪年休假 B.年假需至少提前2个工作日申请,年假的确认以系统请假申请批准为准,年休假的最小单位为1天 C.年休假的申请原则上不允许和国家其他法定假期同时使用,特殊情况由总经理酌情处理 D.在规定时间内由于个人原因未足额休完年假,可延期
答案
单选题
员工工作累计满10年不满20年的可以休年假天()
A.40 B.30 C.20 D.10
答案
单选题
关于按工龄休年假执行日期是什么时间()
A.2022年1月1日 B.2021年12月31日 C.自第五次修改考勤制度公示之日起执行
答案
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