工伤在未认定之前，按照病假手续办理（）

员工因患病、因工伤病请假的,统一认定为病假（） 休假完成之后须及时到办理销假手续（） 员工假满续假时，应于（）办理续假手续 以各种欺骗手段，开具假病假条或请事假（含出具相关虚假手续的）属于（） 员工因病或其它特殊原因，不能提前办理请假手续，通过电话请假后，可以不补办请假手续（） 以各种欺骗手段，开具假病假条或请事假（含出具相关虚假手续的）属于违纪（） 员工请假一律填写（），并办理请假手续 未履行请假手续，擅自离开基地的，每次扣__分（） 病假--需要有市级以上医院出示的病假条或病历，如遇突发疾病等员工须在当日内用电话或委托他人以其它方式通知负责人，复工后当日须补办请假手续。如未补办请假手续视为旷工（） 如发生急病等，本人不能亲自到公司提前办理病假手续的，可在当班班前使用电话、短信、微信、邮件等方式向单位领导请假。经批准的，事后必须及时补办病假手续并提供就诊记录及病休诊断证明。住院治疗的，住院后一周内及时通知单位，并于出院后内补交出院记录等病假证明（） 学生应按要求参加学校统一组织的各项教育教学活动。因故不能参加者,应事先按学校有关规定办理请假手续,特殊情况来不及事先办理请假手续时,应在事后天内办理补假手续 非住院治疗连续休病假时间不超过天或一年内累计不超过天的，凭二级甲等及以上医院出具的证明材料，按相关规定办理休病假手续（） 以各种欺骗手段，开具假病假条或请事假（含出具相关虚假手续的）属于较严重违纪（） 办理请假手续，请假超过三天不超过六天（）审批 员工假期结束后第（）天须本人到本单位劳资部门办理销假手续。逾期未销假者，按旷工处理。 我行员工病假原则上也必须在事前申请，特殊情况的，必须在假期开始（ ）补办请假手续。 以各种欺骗手段，开具假病假条或请事假（含出具相关虚假手续的）属于较严重违纪行为（） 超出规定休假期限者应及时办理请假手续，否则将视为（） 员工请假到期不能按时复岗者需提前办理续假手续（） 员工因病或非因工负伤休假，必须凭所在地的以上医院出具的就诊记录及病休诊断证明，于休假前向单位领导办理请假手续，期间按病假考勤（）