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360度绩效考情的缺点是什么?

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主观题
360度绩效考情的缺点是什么?
答案
主观题
360度绩效评估有哪些优缺点
答案
主观题
360度考评方法产生的内涵、实施程序和存在优缺点是什么?
答案
主观题
360度绩效评估是指什么?
答案
判断题
评估主体多元不属于360度绩效考评方法的缺点()
答案
单选题
哪一项不属于360度绩效考评方法的缺点()
A.A相对而言成本较高 B.B信息一致性差 C.C定性评价比重较大 D.D评估主体多元
答案
主观题
360度绩效评估
答案
多选题
360度考评的缺点包括( )。
A.360度考评侧重于综合评价 B.360度考评的信息来源渠道广 C.360度考评收集到的信息比单渠道评价方法要多得多 D.360度考评法有可能趋向于机械化或追逐文字材料 E.在实施360度考评的过程中,会带来组织成员忠诚度下降等现象
答案
多选题
360度考评的缺点包括(  )。
A.360度考评侧重于综合评价,定性评价比重大 B.360度考评的信息来源渠道广,但从不同渠道得来的并非总是一致的 C.360度考评收集到的信息比单渠道评价方法要多得多,增加了收集和处理数据的成本 D.360度考评法在实施360度考评的过程中,如果处理不当,可能会在组织内造成紧张气氛,影响组织成员的工作积极性,甚至带来企业文化震荡、组织成员忠诚度下降等现象 E.在实施360度考评的过程中,会给组织成员带来员工跳槽等现象
答案
主观题
简述360度考评的缺点。
答案
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