已转正的男职工，其配偶第一次生育的，给予男方护理假15天（含双休日）。护理假在子女生育前后的一个月内一次性休完，过期不再享受。二胎的仍然可以享受护理假（）

看护假享受条件为入职转正后配偶生育并领取生育证的男员工，看护假为15天，按自然日计算（） 女员工生育，男方享受护理假天（） 男职工其配偶生育符合法律、法规规定的，在不影响公司工作进度的情况下，可享受（）天的护理假 计划生育护理假是指符合生育规定的夫妻，女方生育配偶享有护理假（） 男员工可享受护理假15天，于配偶产假期内一次性休完（） 男员工配偶生育享有天护理假（） 参保男职工如何办理生育护理假补贴申领手续？ 参保男职工如何办理生育护理假补贴申领手续 小儿第一次生长高峰发生于（） 第一次探亲假者，需凭父母或者配偶、子女身份证、单位证明（子女学校证明）和父母或配偶居住地居委会证明到综合部备案。职工探望配偶，还需配偶所在单位开具的当年配偶未休探亲假的证明（） 女方晚育的，给予男方护理假（）日。 护理假：男员工配偶生育的，享受天护理假；夫妻异地生活的，护理假为20天（） 生育津贴发放时间为职工产（休）假、男职工护理假满次月支付至用人单位（） 男员工配偶生育的，享受20天护理假（） 地球有史以来第一次生物大辐射是 地球第一次生物大灭绝出现在____纪（） 产业革命即第一次生产管理革命（） 探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为天（） 对符合计划生育法定条件晚育的初育者（女年满24周岁初次生育的，或年满23周岁结婚后怀孕的初次生育），在法定产假的基础上延长女方产假60天，给予男方护理假10天。 对符合计划生育法定条件晚育的初育者（女年满24周岁初次生育的，或年满23周岁结婚后怀孕的初次生育），在法定产假的基础上延长女方产假60天，给予男方护理假10天（）