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管理者的技能要求,一般有()
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管理者的技能要求,一般有()
A. 领导技能
B. 概念技能
C. 技术技能
D. 人际技能
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多选题
管理者的技能要求,一般有()
A.领导技能 B.概念技能 C.技术技能 D.人际技能
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主观题
管理者一般需要哪些技能()
答案
判断题
一般来说,高层管理者更强调技术技能。()
答案
判断题
一般而来说,高层管理者的技术技能要高于其概念技能()
答案
单选题
企业的高层管理者,一般而言,概念技能所占权重高于技术技能。()
A.错误 B.正确
答案
单选题
不同层次的管理者一般对各种技能要求程度不同,但()对大家同等重要。
A.技术技能 B.人际技能 C.概念技能 D.管理技能
答案
单选题
不同层次的管理者一般对各种技能要求程度不同,但( )对大家同等重要。
A.技术技能 B.人际技能 C.概念技能 D.管理技能
答案
多选题
管理者的技能要求包括()。
A.技术技能 B.人际技能 C.概念技能 D.领导技能
答案
判断题
管理者代表一般为高层管理者的秘书()
答案
单选题
管理者的()技能要求与管理者的层次成正方向变化。
A.概念技能 B.知识技能 C.技术技能 D.人际技能
答案
热门试题
高层管理者要求最高的技能是
高层管理者着重培养技能;基层管理者着重培养技能。()
管理者一般应具备三种最主要的技能。不是其中之一的是( )。
对于管理者的培训内容一般包括态度培训、技能技巧和应知应会的知识()
某一层级管理者,他的技术技能、人际技能、概念技能之比为15:25:60,则此管理者为哪一层级管理者( )。
在管理者的技能中,对高层管理者最重要的技能是()
管理者需要具备一些基本技能,对于高层管理者来说下列技能最重要的()。
一般认为,管理者拥有以下哪些权力()
一般认为,管理者拥有以下哪些权力( )。
处于企业领导层面的项目管理者不同于单一项目管理者,除一般的项目管理知识外还要了解的知识与技能包括( )。
以下属于管理者软技能的有:()。
管理技能是管理者进行有效管理的手段,以下哪些是管理者需要具备的技能()
管理者需要具备一些基本技能,对于高层管理者来说下列技能最重要的是( )。
管理者层次越高,其所具备的概念技能要求越高()
与基层管理者和高层管理者相比,高层管理者更需要的技能是()
一般来说,高层管理者花在计划和控制职能的时间要比基层管理者多()
在管理中,需要概念技能最多的是高层管理者需要,需要人际技能最多的是中层管理者,需要技术技能最多的是基层管理者
一般认为,人力资源管理者扮演的主要角色有()
与基层管理者和中层管理者相比,高层管理者更需要具备的技能是( )。
在网络管理中,一般采用管理模型是管理者/代理()
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