劳务管理资料中，中标通知书和新队伍引进考核表应由（）保管。

劳务员要做好劳务管理工作内业资料的收集、整理、归档，包括：劳务合同书、月度考核表、月度工资发放表、暂住证、资质证书。（） 劳务员要做好劳务管理工作内业资料的收集、整理、归档，包括：劳务合同书、月度考核表、月度工资发放表、暂住证、资质证书（） 晋升人员《培训通知书》、考试试卷、实作考核表、《师徒合同》等资料存入职工教育培训档案，按规定长期保存。 转职(岗)人员《培训通知书》、考试试卷、实作考核表、《师徒合同》等资料存入职工教育培训档案，按规定长期保存。 劳务净需求涉及引进新的施工队伍时，劳务需求计划应包括（）内容。 通过劳务管理计划的实施，（）劳务队伍和施工作业人员引进渠道、进退场时间。 如某工种的劳务净需求为（），则需引进新的劳务企业或施工队伍。 项目部工程经营档案资料中投标书、承诺书及中标通知书的归档责任部门有（） 电费催交通知书、停电通知书应由（）审核、专档管理。 劳务分包作业过程管理包括劳务队伍的进场管理、( )和劳务队伍的退场管理等。 中标通知书（）。 中标通知书、合同原件等项目资料，谁负责寄回公司（） 招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起()日内，按照中标通知书、招标文件和中标人的投标文件订立书面合同。 向中标人发出中标通知书，同时将中标结果通知（） 中标通知书由（　）发出。 中标通知书由（）发出 中标通知书由（）发出。 监理单位中标通知书，施工单位资料员不必收集（） 中标通知书对招标人和中标人（）。 中标通知书对招标人和中标人（）