单选题

连续旷工时间3天(含)以上、一年累计旷工5天(含)以上者,以自离论处()

A. 正确
B. 错误

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单选题
连续旷工时间3天(含)以上、一年累计旷工5天(含)以上者,以自离论处()
A.正确 B.错误
答案
判断题
连续旷工3天以上或年累计旷工5天以上者,给予记过处分()
答案
判断题
旷工0.5天以上者,停发当月奖金;旷工1天以上者,给予警告处分;连续旷工3天以上或年累计旷工6天以上者,给予记过处分()
答案
单选题
员工连续旷工3天(含)或年累计旷工7天(含)以上视为自动离职()
A.正确 B.错误
答案
单选题
连续旷工3天或年累计旷工6天以上者,应给予处分()
A.记过 B.记大过 C.留用察看或开除
答案
判断题
连续旷工15天以上或年累计旷工30天以上者,给予开除处分()
答案
单选题
本月连续旷工___天(含___天)以上或者当年累计旷工___天(含___天)以上,以重度违纪解除劳动关系,辞退处理()
A.2天,3天 B.3天,5天 C.1天,2天 D.2天,5天
答案
单选题
连续旷工天以上或一年累计旷工天以上,解除劳动合同()
A.2天,5天 B.3天,5天 C.3天,15天
答案
多选题
连续旷工时间超过()天,或者一年以内累计旷工时间超过()天者,企业可解除劳动合同。
A.15 B.20 C.30 D.50
答案
单选题
当月累计旷工()天(含)或连续旷工()天(含)以上,公司有权与其解除劳动合同关系
A.2天;2天 B.3天;2天 C.4天;3天 D.5天;3天
答案
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