由于代维公司配备的代维资源不符合要求而延期签定协议的，在未签协议期内的基本代维费仅为正常基本代维费的（）。

代维公司在各项代维工作中，应与代维人员签订劳务合同或用工协议，应为代维人员缴纳（）费 设备代维工作目标GS资源配备中代维人员总数量要求符合配置标准，每少一人扣（）分；车辆配置每不符合一项扣（）分；仪器仪表和工具等配置每不符合一项扣（）分。 空调代维公司不需配备绝缘靴。（） 代维月度现场检查要求：抽查需涵盖当地所有开展代维业务的代维公司，同一区域有多家代维公司代维同一业务的，每家代维公司抽查的比例不得低于%（） 代维月度现场检查要求：抽查需涵盖当地所有开展代维业务的代维公司，同一区域有多家代维公司代维同一业务的，每家代维公司抽查的比例不得低于（）% 空调代维协议的维护范围中，报废空调，移动公司以（）形式通报代维公司，代维公司自接到通知之日起，停止维护该设备。 代维公司或地市代维站年度业绩低于分时，给予代维公司或相应地市代维站黄牌警示（） 代维公司应为所有代维人员提供必要的（）培训，配备必要的劳动保护用品 空调代维业务，每（）台空调配备1名代维人员。 分公司层面上岗认证主要是对符合要求的代维人员进行上岗认证的“（）”和（）。 根据信息安全管理要求在代维工作开展前，移动公司应与代维公司签订（）。 室外直放站代维业务，每（）个物理基站配备1名代维人员。 代维公司应按框架协议的要求，建立代维工作（）和管理制度，落实管理人员和代维人员，以及办公用品、车辆、仪器和工具等（）。 双达标考试只涉及各代维公司的代维组长和代维组员。（） 代维公司上岗认证小组由代维公司代维事业部和下属机构的有关管理人员组成，负责代维人员的（）和代维公司层面代维人员上岗认证的（），以及认证材料的编报。 代维人员的配置，按照全省代维框架协议代维单价折合为标准站点（管线）后进行配置。（） 选择代维公司时应综合考虑代维公司的（）。 代维公司要加强对代维人员（）的教育，代维公司应每年（）以上对代维人员进行安全教育与技能培训。 代维报表能全面反映代维公司的（）、（）、代维公司的自查与工作汇总情况，其有关内容是代维费用结算的重要依据，代维公司要认真、如实地填报。 代维公司必须加强代维办事处和代维小组的（），要求制度上墙，用品、仪表、工具、备件和材料等摆放有序，符合保管要求，资料整理装订整齐，现场整洁。