多选题

(2015年5月) 实施360度考评应密切关注的问题包括( )

A. 使用客观的统计程序
B. 应公开绩效考评的结果
C. 要求考评者对其意见承担责任
D. 培训管理者成为360度考评的专家
E. 在组织面临士气问题时宜采用此法

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多选题
(2015年5月) 实施360度考评应密切关注的问题包括( )
A.使用客观的统计程序 B.应公开绩效考评的结果 C.要求考评者对其意见承担责任 D.培训管理者成为360度考评的专家 E.在组织面临士气问题时宜采用此法
答案
多选题
实施360度考评应密切关注的问题包括()
A.使用客观的统计程序 B.应公开绩效考评的结果 C.要求考评者对其意见承担责任 D.培训管理者成为360度考评的专家 E.在组织面临士气问题时宜采用此法
答案
多选题
实施360度考评应密切关注的问题包括( )
A.使用客观的统计程序 B.应公开绩效考评的结果 C.要求考评者对期意见承担责任 D.培训管理者成为360度考评的专家 E.在组织面临士气问题时宜采用此法
答案
主观题
在实施360度考评方法时,应密切关注哪些问题? [2007年5月二级真题]
答案
主观题
实施360度考评方法时。应密切关注哪些问题?
答案
主观题
在实施360度考评方法时,应密切关注哪些问题?
答案
单选题
(2015年5月)360度考评的缺点不包括( )
A.相对而言成本较高 B.信息一致性差 C.定性评价比重较大 D.结果有效性差
答案
单选题
(2015年11月) 360度考评的实施程序包括:①实施360度考评;②效果评价;③反馈面谈;④考评项目设计;⑤培训考评者。正确的排序是 (  )
A.⑤④①③② B.⑤④①②③ C.④⑤③②① D.④⑤①③②
答案
多选题
(2016年11月) 360度考评的实施程序包括(  )。
A.反馈面谈 B.评价实施效果 C.培训考评者 D.实施360度考评 E.设计考评项目
答案
单选题
(2019年5月)360度考评的优点不包括
A.效度高、误差小 B.考评信息较为全面 C.考评结果较为客观 D.成本低、耗时短
答案
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