“能够为他人创造条件，使他人有成长的机会”体现了领导者胜任的（）特征

领导者可以不运用正式权力来影响他人的活动。（ ） 具有领袖特质和具有领导魅力的领导者，一个典型的特征是他们能够唤起、激励、影响他人的情绪。 有效地与他人共事的能力是指领导者的（）。 有效地与他人共事的能力是指领导者的（） 有效地与他人共事的能力是指领导者的()   领导者为组织成员主动创造能力发展空间和职业生涯发展的行为，体现了领导的（）   领导者成长的物质基础和自然条件包括（） 领导者成长的物质基础和自然条件包括() 强调创造条件.交互关系、关心推动员工成长、支持帮助员工克服困难的领导方式属于 ( ) 有条件要上，没有条件创造条件也要上，体现了何种团队作风（） 下列古文中能够体现领导者榜样效应的是 (    ) 能够满足他人的需要,使自己适应他人的兴趣和要求的是优秀领导具备的（）能力 下属感到领导者具有专门的知识技能，能够帮助他们排除障碍，克服困难，实现组织目标和个人目标，这体现了领导者的（） 唐太宗虚怀纳谏体现了领导者的胸怀 “凡是过去，皆为序章”体现了领导者的()思维。 领导者素质的动态性是指领导者的素质会随着领导环境的不断变化以及他人的不断影响而产生相应的变化。() 领导者身体力行，身先士卒，体现了()的领导方式 领导者是指如何借助他人来高效地完成工作任务，领导力则是一种借助他人完成工作任务的艺术。 领导者是指如何借助他人来高效地完成工作任务，领导力则是一种借助他人完成工作任务的艺术。 在实际的组织管理中，强调创造条件，交互关系、关心推动员工成长、解决员工困难的领导方式是