劳动关系协调人员进行协调时违背国家劳动政策、法律法规调解劳动争议，违背的职业道德准则是（）。

下列关于劳动关系协调人员的职业操守的说法正确的是（）。 政府依照现有的劳动法律、法规及相关的法律、法规，调整协调劳动关系的行为是（） 员工要遵守《劳动法》、《劳动合同法》等国家各项法律法规（） 劳动卫生法律法规是 劳动卫生法律法规是（） 宣传劳动法律法规不是劳动保障监察的职责。 严格审核合同需求与国家法律法规、产业政策、单位整体战略目标的关系，保证其协调一致。 下列关于劳动关系协调人员的职业操守的说法不正确的是（）。 劳动关系协调人员和谐至上，合作共赢的职业道德守则具体指（）。 下列有关劳动关系协调人员的行为，存在违反职业道德的是（） 国家制定的关于劳动者最基本劳动条件的法律法规是指 ( ) 劳动法律法规的基本特点是（） 劳动法律责任即违反劳动法律法规的责任，其特点包括（ ）。 劳动法律责任即违反劳动法律法规的责任，其特点包括（ ）。 劳动法律责任即违反劳动法律法规的责任，其特点包括（）。 企业劳动规章制度与劳动法律法规的不同之处（） 劳动关系中的劳动者是指具有（），依照劳动法律法规被用人单位雇用并在其管理下从事劳动以获取工资收入的人员 劳动关系中的劳动者是指具有（），依照劳动法律法规被用人单位雇用并在其管理下从事劳动以获取工资收入的人员。 劳动法律法规基本特点是体现了（）。 简述与劳动规章制度相关的法律法规