按设备岗位定员时，负荷量不超过4个小时的岗位一般要考虑（　　）。

一般情况下，体育教学中的负荷量和负荷强度的关系应是（） 一般情况下，体育教学中的负荷量和负荷强度的关系是（　　） 原则上线路间（内）员工累计借用一般不超过3个月（超过3个月按调站程序办理），职能室员工借用一般不超过个月，借用期满后回原工作岗位（） 煤矿新工人、新调整岗位人员实习期限一般规定4个月，但对于特殊工种、特种设备操作岗位，一般原则不少于（） 汽轮机在空负荷时排汽温度一般不超过120℃，带负荷时排汽温度一般不超过80℃。 岗位分类结构一般要呈现（） ()的岗位最不适合按工作岗位进行定员。 公益性岗位社会保险补贴期限，一般最长不超过（）年。 操作岗位员工，续签劳动合同期限一般不超过（）年 公益性岗位社会保险补贴期限，一般最长不超过几年（） 权限卡密码有效天数设置一般不超过15天，但可根据柜员实际岗位情况，一般不常用权限卡的岗位可适当放宽。 一般员工在同一重要岗位工作满的，要实行岗位轮换（） 适合按岗位定员的企业有（ ）。 在描述一个岗位的职责时，应该选取主要的职责进行描述，一般不超过（），不要试图究尽所有的职责。 按岗位定员是根据机器设备的数量和工人的看管定额来计算定员人数。 按工作岗位定员的方法适合 设备岗位定员的方法时，应考虑的内容不包括（ ）。 非全日制用工一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过20小时（） 厨房里，烹制过程一般不涉及岗位（） 静力性练习一般多采用较小负荷量，以递增重量的方法进行练习（）