考试总分:100分
考试类型:模拟试题
作答时间:90分钟
已答人数:371
试卷答案:有
试卷介绍: 证券市场基本法律法规考试试卷(一)已经整理好,还有专业的答案解析!
A监管机构终止审查
B监管机构不溯及既往
C保荐机构更换保荐代表人后可不撤回
D保荐机构应当撤回推荐
A诚信记录
B投资经验
C实际控制投资者的自然人和交易的实际受益人
D自然人的家庭成员情况
A1周
B60个小时
C90个小时
D1个月
A相关高管人员对基金宣传推介材料进行检查并出具合规性意见书
B自基金募集行为结束之日起10日内编制专项稽核报告,予以存档备查
C基金代销机构可自行印制基金宣传推介资料
D基金公司定期检查基金销售活动的情况,并在监察稽核季度报告中做专项说明
A从业人员不得开立股票账户
B从业人员不得收受他人赠予的股份
C从业人员不得利用家人账户进行股票操作
D从业人员可以和公司订立优先股认股权
A可能直接导致本金亏损的事项
B可能直接导致超过原始本金损失的事琐
C因经营机构的业务或者财产状况变化,可能导致本金或者原始本金亏损的事项
D利益保证承诺
A证券经营机构
B证券交易所
C证券业协会
D证监会
AⅡ、Ⅲ、Ⅳ
BⅠ、Ⅲ、Ⅳ
CⅠ、Ⅱ、Ⅳ
DⅠ、Ⅱ、Ⅲ
AⅠ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ
BⅠ、Ⅱ、Ⅳ、Ⅴ
CⅠ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅴ
DⅡ、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ
A证券公司首席风险官
B证券公司董事长
C子公司董事长
D子公司总经理
A1
B2
C3
D5
AI、Ⅲ、Ⅳ
BⅡ、Ⅲ、Ⅳ
CI、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
DI、Ⅱ、Ⅲ
A退回已受理的该保荐代表人推荐项目
B禁止该保荐代表人已获核准项目的股票上市交易
C暂不受理相关保荐代表人具体负责的推荐
D对已受理的该保荐代表人推荐的项目均不予核准
A管理人员
B高级管理人员
C监事会成员
D股东大会成员
AⅢ、Ⅳ
BⅡ、Ⅳ
CⅠ、Ⅳ
DⅠ、Ⅲ
AI、Ⅱ
BI、Ⅳ
CⅡ、Ⅲ、Ⅳ
DI、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
AI、Ⅱ、Ⅲ
BI、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
CI、Ⅲ
DI、Ⅱ
A薪酬与提名委员会的负责人由董事会成员担任
B应当搜寻合格的董事和高级管理人员人选
C对董事和高级管理人员的考核和薪酬管理制度进行审议并提出意见
D对董事、高级管理人员进行考核并提出建议
A30
B50
C60
D100
A中国证监会
B中国证券业协会
C证监会在各地的派出机构
D证券公司
A10%
B20%
C35%
D50%
A董事会
B司法机关
C所在机构的高级管理人员
D中国证监会或者中国证券业协会
A以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资,数额较大的,处5年以下有期徒刑或者拘役,或单处20万元以下罚金
B以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资,数额特别巨大的,处10年以上有期徒刑或无期徒刑,并处5万元以上50万元以下罚金
C非法吸收公众存款,扰乱金融秩序的,处1万元罚金
D单位犯非法吸收公众存款罪,数额巨大的,处6年有期徒刑,并处罚金
A1
B2
C3
D5
A第一类
B第二类
C第三类
D第四类
A处以10年有期徒刑
B单处1万元罚金
C数额巨大或者有其他严重情节的,处以无期徒刑,并处20万元罚金
D数额巨大或者有其他严重情节的,处以3年以上10年以下有期徒刑,并处5万元以上50万元以下罚金
A出具警示函
B责令改正
C市场禁入
D监管谈话
A信息隔离制度
B业务隔离制度
C跨墙管理制度
D人员隔离制度
A①②③
B①③④
C②③④
D①②③④
A①②
B②④
C①③
D③④
A责令改正,没收违法所得;违法所得1倍以上5倍以下
B给予警告;10万元以上100万元以下
C暂停或者撤销基金从业资格;3万元以上30万元以下
D责令改正,没收违所得;10万元以上50万元以下
A2年
B3年
C5年
D8年
A个人
B证券登记结算机构
C所在证券公司
D证券中介服务机构
A半年
B1年
C2年
D3年
A3个月
B6个月
C1年
D2年
A30%
B40%
C50%
D60%
A100
B500
C200
D300
A10%
B30%
C50%
D70%
A5
B10
C15
D20
A6
B12
C24
D36
A5
B10
C15
D20
A20%
B30%
C50%
D70%
A1
B3
C5
D10
A50%
B60%
C75%
D80%
A1998
B2000
C2006
D2010
A100
B500
C200
D300
A个人集资诈骗,数额在5万元以上的
B单位集资诈骗,数额在50万元以上的
C个人集资诈骗,数额在8万元以上的
D单位集资诈骗,数额在30万元以上的
A违反其就上市公司并购重组相关业务活动所做承诺的
B违反保密制度或者未履行保密责任的
C采取不正当竞争手段进行恶性竞争的
D唆使、协助或者参与上市公司提供存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏的文件
AⅡ、Ⅲ、Ⅳ
BⅠ、Ⅱ、Ⅲ
CⅢ、Ⅳ
DⅠ、Ⅱ、Ⅳ
A从业人员可通过贬损同行争揽业务
B从业人员应优先确保客户的利益得到公平的对待
C从业人员应当尊重同业人员,公平竞争
D机构未妥善处理涉嫌违法违规的指令,从业人员应及时向中国证监会或者协会报告
AⅠ、Ⅲ、Ⅳ
BⅠ、Ⅱ、Ⅲ
CⅠ、Ⅱ、Ⅳ
DⅡ、Ⅲ、Ⅳ
A1
B2
C3
D5
A甲某,年满20周岁,本科文化
B乙某,年满18周岁,大专文化
C丙某,年满20周岁,初中文化
D丁某,年满20周岁,高中文化
A未负有数额较大到期未清偿的债务
B无不良诚信记录
C从事公司保荐相关业务3年以上
D具有经管专业本科以上学历
AⅠ.Ⅱ.Ⅳ
BⅠ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ
CⅠ.Ⅱ.Ⅲ
DⅠ.Ⅱ.Ⅳ
A自然人
B机构
C团体
D以上均正确
A责令停止发行,退还所募资金并加算银行同期存款利息
B处以非法所募资金金额5%以上10%以下的罚款
C对擅自公开或者变相公开发行证券设立的公司,由依法履行监督管理职责的机构或者部门会同县级以上地方人民政府予以取缔
D对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予警告,并处以3万元以上30万元以下的罚款
A保荐代表人执业证书申请材料存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏的,中国证券业协会不予审核
B保荐代表人未按要求完成保荐代表人年度业务培训的,中国证监会撤销其保荐代表人资格
C保荐代表人资格注册公示期限为3个工作日
D完成执业注册的在职证券从业人员均可参加考试
AⅡ、Ⅲ、Ⅳ
BⅠ、Ⅱ、Ⅲ
CⅠ、Ⅲ、Ⅳ
DⅠ、Ⅱ、Ⅳ
A结果犯
B预测犯
C原因犯
D过程犯
A证券公司聘请证券经纪人,应当首先签订委托合同
B证券经纪人应当向中国证券业协会申请颁发证券经纪人证书
C证券经纪人以证券公司的名义从事证券经纪活动
D证券经纪人应当接受证券公司的监督
AⅠ、Ⅱ、Ⅲ
BⅠ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
CⅡ、Ⅲ、Ⅳ
DⅠ、Ⅳ
AⅠ、Ⅱ、Ⅲ
BⅠ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
CⅡ、Ⅲ、Ⅳ
DⅠ、Ⅱ
A30
B10
C15
D5
A1
B2
C3
D4
AⅠ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
BⅢ、Ⅳ
CⅠ、Ⅱ、Ⅲ
DⅡ、Ⅲ、Ⅳ
AⅠ、Ⅱ、Ⅳ
BⅠ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
CⅢ、Ⅳ
DⅠ、Ⅱ、Ⅲ
AⅡ、Ⅲ、Ⅳ
BⅠ、Ⅱ、Ⅲ
CⅠ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
DⅠ、Ⅱ、Ⅳ
A证券从业人员
B证券机构
C中国证监会
D证券交易所
A另外兼任与本职岗位无冲突的工作
B违反内部工作流程和岗位职责管理规定,将本人工作委托他人代为履行
C损坏、隐匿或丢弃凭证、账簿、印章等财务资料
D损害、侵占、挪用和滥用本单位及其所管理的资金、财产
A欺诈发行股票、债券罪
B非法发行股票和公司、企业债券罪
C诱骗他人买卖证券罪
D内幕交易罪
AⅠ.Ⅱ.Ⅲ
BⅠ.Ⅱ.Ⅳ
CⅠ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ
DⅠ.Ⅱ
A7
B10
C15
D20
AⅡ、Ⅲ
BⅠ、Ⅱ
CⅠ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
DⅠ、Ⅲ、Ⅳ
AⅡ、Ⅲ
BⅠ、Ⅲ、Ⅳ
CⅠ、Ⅱ、Ⅳ
DⅢ、Ⅳ
AⅠ、Ⅱ、Ⅲ
BⅠ、Ⅱ、Ⅳ
CⅠ、Ⅲ、Ⅳ
DⅡ、Ⅲ、Ⅳ
A只具备初中文化程度的成年人
B被中国证监会认定为证券市场禁入者,但已过禁入期
C大学毕业的失业人员
D刚毕业的大学生
A暂不需要关注
B应主动向所在机构的管理层说明
C主动向监管机关报告
D持续关注
A3;5
B1;3
C5;8
D5;5
A具备证券经纪业务资格
B配备开展经纪业务必要人员
C设立推荐业务专门部门,配备合格专业人员
D建立投资者适当性管理工作制度、交易结算管理制度及其他经纪业务管理制度
A30万元以上60万元以下
B3万元以上30万元以下
C非法募集资金金额1%以上l0%以下
D非法募集资金金额1%以上5%以下
A2
B3
C4
D5
A根据业务需求建立完善的信息技术系统及相应的容错备份系统和灾难备份系统
B制定并严格执行信息系统运行管理制度和备份方案、系统故障及业务应急处理预案
C证券营业部的信息系统建设和管理
D做好信息系统的日常管理和维护保养,定期按应急处理预案进行演练
A因保荐业务或者其具体负责保荐工作的发行人在保荐期间内受到证券交易所、中国证券业协会公开谴责
B因突发自然灾害未能及时参与辅导工作
C本人及其配偶持有发行人的股份
D受发行人与证券服务机构的误导,参与其提供存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏的文件
A甲证券公司的内部控制覆盖所有业务、部门和人员
B为了提高效率,甲证券公司承担内部控制监督检査职能的部门同时辅助前台业务运作
C该证券公司以合理的成本实现内部控制目标
D前台业务运作与后台管理支持适当分离
AⅡ、Ⅲ、Ⅳ
BⅠ、Ⅱ、Ⅳ
CⅠ、Ⅱ、Ⅲ
DⅠ、Ⅲ、Ⅳ
A合规部门及其合规管理人员由合规负责人考核
B中国证券业协会可以根据日常监管掌握的情况建议公司董事会调整考核结果
C其他合规人员工作称职的,其薪酬收人总额应当不低于公司同级别人员的平均水平
D中国证监会和自律组织的外部支持
A2000
B10000
C1000
D5000
A发行人不符合发行条件,以欺骗手段骗取发行核准,尚未发行证券的,处以100万元的罚款
B发行人不符合发行条件,以欺骗手段骗取发行核准,已经发行证券的,处以非法所募资金金额3%的罚款
C对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以5万元的罚款
D发行人的控股股东、实际控制人指使从事骗取发行核准,且已发行证券的,处以30万元的罚款
A高级管理层;委托机构
B高级管理层;受托机构
C董事会;委托机构
D董事会;受托机构
A20
B50
C200
D500
A净资产为1000万元的单位
B净资产为3000万元的单位
C金融资产为300万元且最近三年个人年均收人为30万元的个人
D金融资产为100万元且最近三年个人年均收人为40万元的个人
A诚实守信,品行良好,无不良诚信记录
B最近3年内在相关规定的境内证券发行项目中担任过项目协办人
C最近2年未受到中国证监会的行政处罚
D未负有数额较大到期未清偿的债务
A10个小时
B20个小时
C30个小时
D40个小时
A指证券交易所的从业人员利用因职务便利获取的内幕信息以外的其他未公开的信息,违反规定,从事与该信息相关的证券、期货交易活动,或者明示、暗示他人从事相关交易活动
B利用未公开信息交易情节严重的,处5年以下有期徒刑或者拘役
C涉嫌证券交易成交额累计在50万元以上的应予立案追诉
D涉嫌期货交易占用保证金数额累计在20万元以上的应予立案追诉
A单位犯罪故意是单位成员个人的认识和意志
B非法集资在形式上表现为一种劳务的运作过程
C犯罪客观方面表现为未依法定程序经有关部门批准的集资行为
D犯罪主体只包括单位
A劳动合同;10日
B劳动合同;15日
C委托代理协议;10日
D委托代理协议;15日
A中国证券业协会
B中国证券投资基金业协会
C中国证监会
D证券交易所
A提交大额交易报告
B提交可疑交易报告
C分别提交大额交易报告和可疑交易报告
D不予理睬
A在获悉公司信息披露违法后,向公司有关主管人员或者公司上级主管提出质疑并采取了适当措施的
B在信息披露违法行为被发现后,及时主动要求公司采取纠正措施或者向证券监管机构报告的
C当事人在信息披露违法事实所涉及期间,由于不可抗力、失去人身自由等无法正常履行职责的
D在信息披露违法案件中变造、隐瞒、毁灭证据,或者提供伪证,妨碍调查的