登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
财会类
>
初级经济师
>
以下哪个不是人力资源的属性()
单选题
以下哪个不是人力资源的属性()
A. 物质性
B. 可用性
C. 有限性
D. 可转移性
查看答案
该试题由用户624****92提供
查看答案人数:49400
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户624****92提供
查看答案人数:49401
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
单选题
以下哪个不是人力资源的属性()
A.物质性 B.可用性 C.有限性 D.可转移性
答案
单选题
以下哪个不是人力资源管理阶段的特点()
A.将人力视为资本看待 B.重视员工的工作效率 C.组织再设计运动的兴起 D.战略性人力资源管理的兴起
答案
单选题
以下哪个不是人力资源管理阶段的特色()
A.将人力视为资本看待 B.重视员工的工作效率 C.组织再设计运动的兴起 D.战略性人力资源管理的兴起
答案
单选题
以下哪个不是赛事活动在人力资源方面的作用()
A.提供就业岗位 B.吸引人才流入 C.提高薪资待遇 D.提升人才质量
答案
单选题
人力资源规划在企业人力资源管理中扮演着重要角色。以下哪个选项不是人力资源规划所具有的功能()
A.A帮助企业实现战略目标 B.B确保企业对人力资源的需求 C.C降低人工成本 D.D提升员工的忠诚度
答案
单选题
以下不是人力资源的是()。
A.工人 B.农民 C.伤残军人 D.学生
答案
单选题
以下不是人力资源的是()。
A.工人 B.农民 C.学生 D.伤残军人
答案
单选题
以下哪个不是对公共部门人力资源管理特性的正确描述?()
A.公共部门人力资源管理的核心价值只有一个即效率。 B.针对政府组织的工作性质与公职人员的政治要求,在人力资源的获取方面,应强化德才兼备的观念。 C.公共部门人员的绩效评价标准应该是灵活的,应随着机构任务的不同而变化。 D.对公共部门人员的激励应更多采用非物质性的激励措施。
答案
单选题
人力资源中心不包含以下哪个部门()
A.规划部 B.组织部 C.招聘薪酬部 D.品牌管理部 E.培训学校
答案
单选题
下列哪个不是人力资源管理的重要任务()
A.促使员工将组织的成功当作自己的义务 B.维护人事政策和制度的适当连贯性 C.确保各种人事政策与组织经营目标的统一 D.保持原有工作秩序
答案
热门试题
以下()不是关于人力资源特性的正确描述。
人力资源不是再生性资源。
关于人力资源社会保障部关于开展人力资源服务行业促就业行动,下列哪个不是该行动内容?
人力资源开发不是人力资源管理的重要内容。
人力资源开发不是人力资源管理的重要内容。
人力资源开发不是人力资源管理的重要内容()
如果根据企业人力资源管理的职能板块进行划分,以下哪个选项不属于人力资源服务外包()
人力资源规划是否多带带进行为标准,可以划分为独立性的人力资源规划和附属性的人力资源规划。
以下哪个是赛事活动在人力资源方面的作用中?
自然性是人力资源最基本的属性()
下列哪个不是影响人力资源规划过程弹性的制约因素的例子()
以下()不是人力资源管理的一个主要部分?
下列()不是人力资源的质量?
从现实的应用形态来看,下面哪个方面不是人力资源所应包含的内容?
社会性是人力资源最基本的属性()
以下不是企业人力资源的供给预测的作用的是()
一个企业要持续健康发展必须得注重人力资源规划工作。以下哪个选项不能体现人力资源规划的特点()
()不是人力资源管理的内容。
下列不是人力资源作用的是()
下列不是人力资源作用的是
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP