下列关于利润分享计划的表述，正确的有（） ①利润分享计划是指员工根据其工作绩效而获得一部分公司利润的激励计划 ②狭义的利润分享计划仅指混合计划 ③利润分享计划出现于1971年，当时美国的沃尔玛公司为其高层人员和大部分其他员工提供了世界上第一个利润分享计划 ④利润分享计划特别适用于超大型私营企业

利润分享属于（）计划。 关于利润分享计划与养老金计划的比较，下列说法不正确的是（） 利润分享计划常见的形式：现（）、延期利润分享、现付与递延结合制、与利润挂钩的薪酬计划。 利润分享计划又分为（） 关于利润分享计划中供款的叙述，下列说法不正确的是（） 利润分享计划出现在19世纪的法国。目前，利润分享在各国已经是成熟的员工福利项目。利润分享计划有直接现金式和递延式两种。以下关于利润分享计划的说法中，正确的是（）。①直接现金式利润分享计划是员工所分享的红利以现金形式支付，每年1—2次，红利收入可以享受税收优惠②递延式利润分享计划是将应派发的红利按规定转入员工个人账户，在到达规定储存期限前不能支取③利润分享计划对改善劳资关系、增强企业凝聚力、提高工作 美国最早的利润分享计划始于（） 奖励是指员工（）的报酬，如红利、佣金、利润分享计划等 在现金利润分享计划下，要在员工中分配利润分享基金，最公平分配方法是（） 关于利润分享计划与美国401（k）计划的共同特征与财务差异，下列说法错误的是（） 下列选项中不是利润分享计划可以提供的福利的是（） 简述利润分享计划中的奖金设计步骤 养老金计划和利润分享计划的区别在于（）不同。 利润分享计划和雇员股权计划的基本特征是都以（）为目的。 北京一家稳定经营的企业已于2007年在公司分别实行了利润分享计划和员工持股计划，其利润分享计划采取直接的现金划拨，而员工持股计划则用于购买企业股票，则下列说法正确的是（） (2018年11月)奖励是指员工（ ）的报酬，如红利、佣金、利润分享计划等。 下列属于缴费确定型养老金计划的是（）。Ⅰ.利润分享计划Ⅱ.购买货币计划Ⅲ.403B计划Ⅳ.401（k） （ ）是员工超额劳动的报酬，如红利、佣金、利润分享计划等。 利润分享计划在直接推动绩效改善方面所起作用（） 下列属于缴费确定计划的是（）。Ⅰ.现金购买退休计划Ⅱ.现金结算退休计划Ⅲ.退休计划Ⅳ.股权期权退休计划Ⅴ.利润分享退休计划